6月16日,抚州市第一人民医院一届四次职工代表大会隆重召开。会议号召全体干部职工紧跟国家新一轮医疗体制改革步伐,把握新常态、立足新起点,紧扣"人才培养、学科建设、服务能力提升"推动各项工作再上新台阶,为实现"医院发展、员工幸福、社会满意"而努力奋斗。
大会在庄严的《国歌》声中拉开帷幕。
抚州市卫计委副主任邱秀兰出席大会并致贺词。
医院党委书记李昱作重要讲话。
市第一人民医院全体院领导出席会议开幕式。89名正式代表、32名列席代表、18名特邀代表参加会议。
会议还邀请了离退休老同志做为特邀代表参加会议。
曹瑞林院长作了题为《坚定信心 把握机遇 勇于担当 实现新形势下医院稳健发展》的工作报告。
2016年全院紧紧围绕年初制订的工作思路开展工作,以"两学一做活动"为抓手,以开展医院评审为载体,以"改善群众就医体验"活动为切入点,落实规范化服务提升年活动,在依法治院、深化医院管理、强化医疗案安全、规范医疗行为、提升服务能力等方面取得了显著的成绩,顺利通过了医院等级评审的复评,为医院发展奠定了良好的基础。
2017年是医院全面拉开公立医院改革的第一年,面临着新的挑战和动力。医院将主动落实市党代会提出的建设幸福抚州要求,融入医疗卫生服务体系建设,以学科建设和人才培养为抓手,加强管理和医疗核心制度建设,打造区域检验中心、区域影像中心、区域精准医学中心、急危重症救治中心,进一步强化和提升医院在区域中的战略地位。
工会主席徐珊玲作《抚州市第一人民医院 2016年度工会工作报告》全面总结了第四届工会委员会履职以来的工作。
医院计财科副科长江军就医院2016年财务运行情况及2017年财务预算进行了汇报。
与会职工代表进行分组讨论,与会代表围绕"怎样推动医院可持续发展"、"怎样提高职工幸福指数"等主题进行讨论,就医疗服务、人才培养、学科和临床专科建设、医院管理、文化建设等方面提出很多建设性建议。
全体代表一致通过了《院长工作报告》《工会工作报告》《财务工作报告 》审议通过了《抚州市第一人民医院中长期发展规划》《抚州市第一人民医院关于人才引进名医及学科带头人选拔和人才培养管理办法》等相关制度。